廣州市番禺區紀委監委關于2022年公開選調公務員的公告

　　因工作需要，廣州市番禺區紀委監委面向全區公開選調公務員3名，現將有關事項公告如下：

　　一、選調職位和人數

　　番禺區紀委監委三級主任科員及以下職級公務員3名。

　　二、選調范圍和資格條件

　　（一）選調范圍

　　番禺區黨政機關及區屬各部門、鎮街和參照公務員法管理事業單位在編在崗的公務員或參照公務員法管理人員。

　　（二）資格條件

　　除符合《中華人民共和國公務員法》規定的基本條件外，還應具備下列條件：

　　1.政治立場堅定、政治素質過硬，嚴守紀律規矩，敢于堅持原則，道德品行端正。

　　2.中共黨員（含預備黨員），全日制大學本科及以上學歷。

　　3.具有正常履行職責的身體條件、心理素質和符合職位要求的工作能力，事業心、責任感強，吃苦耐勞，歷年公務員年度考核結果均為稱職及以上等次。

　　4.現任副科級干部（含三至四級主任科員及相當層次職務職級）的，應在40周歲及以下；現任一級至二級科員及相當層次職級的，應在35周歲及以下。

　　5.具有法律、審計、經濟、金融、財稅、計算機和信息技術、工程管理相關的專業知識背景；或具有紀檢監察、政法機關、財稅審計、工程建設、土地規劃、行政執法部門2年以上相關業務工作經驗。

　　6.符合法律、法規規定的其他條件。

　　本次選調所涉及的年齡、工作經歷等時間的計算，統一截至2022年11月30日。

　　具有下列情形之一的人員，不得參加本次選調：

　　1.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

　　2.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的；

　　3.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

　　4.因健康原因影響正常工作的；

　　5.選調后即構成與本人有《公務員法》第七十四條規定的回避關系的；

　　6.按照中央和省的有關規定，到錄用單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的；

　　7.新錄用公務員試用期或其他公務員任職試用期未滿的；

　　8.法律法規規定的其他情形。

　　三、選調程序

　　（一）報名

　　1.報名時間：自公告之日起至2023年1月13日。

　　2.報名方式。采用網絡和現場報名兩種形式：

　　網絡報名：將報名材料發送至電子郵箱jwbgs@panyu.gov.cn（郵件主題：2022年選調報名+姓名），并電話告知我委（聯系電話：020-84610654）。

　　現場報名：報考人員攜帶報名材料至區紀委監委辦公室進行報名（番禺區行政主樓東912B室）。

　　2.報名材料

　　（1）《番禺區紀委監委公開選調公務員報名表》（簽名并掃描，見附件）;

　　（2）本人有效身份證、學歷證、學位證、戶口簿、任現職務職級文件復印件等材料掃描件，近期小一寸免冠彩色電子照片；

　　（3）可同時提供本人撰寫的有代表性的文字材料2—3篇。

　　（二）資格初審

　　我委收到材料后，根據選調條件、崗位需求及人崗匹配綜合考量擇優選定擬參加筆試人選，通過電話形式通知符合條件的報考人員，未收到通知的視為未能進入下一環節，報名材料恕不退還，對個人資料一律予以保密處理。若資格初審通過人數未達到選調人數1:3比例的，相應核減選調職位計劃數。

　　（三）筆試

　　筆試采用閉卷方式，主要測試與職位相符的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質（筆試時間、地點另行通知）。筆試成績75分以上的考生進入面試環節，進入面試對象人數未達到1:3比例的，相應核減選調職位計劃數。筆試成績不計入最終成績。

　　（四）資格復審

　　對入圍面試人員進行資格復查。現場對報名材料原件予以驗證，并提供網絡查詢學歷學位認證頁面打印件或復印件。資格復審不合格者，取消面試資格；通過資格復審的人選，電話通知其參加面試。

　　（五）面試

　　面試采用結構化面試的方式進行，主要測試履行選調職位職責所要求的基本素質和能力，考試以面試成績為最終成績，面試滿分為100分，合格線為60分，面試成績不合格的，不能列為體檢和考察對象。

　　（六）體檢和考察

　　根據面試成績由高到低的順序，按選調名額不高于1:2的比例差額確定考察對象，人數不足的按實際確定。考察對象需提供近一年區級以上醫院的體檢報告，我委如對體檢結果存有異議，可另行安排指定醫院體檢，體檢不合格的，不予進入考察環節。若因體檢不合格、考生棄權出現空缺的職位，由我委決定是否依次遞補。

　　考察工作采取談話、走訪、面談等方式進行，重點對考察對象的政治表現和德、能、勤、績、廉等情況進行全面、深入的考察，并審查考察對象人事檔案。考察不合格或考生放棄選調的，由我委決定是否依次遞補。

　　對于曾經借調我委協助工作的考察對象，重點了解其在我委借調期間工作表現，并由借調期間所在部門負責同志出具鑒定意見。未曾借調我委的考察對象，原則上應先借調至我委試用三個月，借調試用工作另行安排。

　　（七）公示與轉任

　　綜合考試考察等情況，擇優確定擬選調人選，在“廉潔番禺”微信公眾號和番禺區紀委監委網站公示5個工作日。經公示無反映或反映問題不屬實的，正式確定為選調對象并按規定辦理轉任等相關手續；職級公務員在轉任時按現任職級層次安排崗位，未兼任職級的副科級領導職務干部在轉任時原則上按四級主任科員職級安排崗位。

　　公示期間考生放棄選調或發現存在影響轉任的情況導致職位空缺的，由我單位決定是否依次遞補。

　　四、其他事項

　　（一）公開選調工作在區紀委監委紀檢監察干部監督室監督下進行，嚴禁紀委監委機關在職干部在公開選調工作中打探消息、跑風漏氣、說情干預。

　　（二）嚴格執行回避制度，從事本次公開選調工作的負責人員及工作人員與參加選調人員有近親屬關系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實行回避。

　　（三）參加公開選調的人員不得弄虛作假，一經發現，一律取消選調資格，并視其情節給予相應的黨政紀處分。

　　（四）本次招聘在新冠肺炎疫情防控常態化下開展，因疫情影響導致本次選調工作時間調整的，由區紀委監委綜合考慮各種因素做出合理安排，并及時發布公告。本次選調未盡事宜，由區紀委監委負責解釋。

　　附件1：廣州市番禺區紀委監委2022年公開選調公務員職位表.xlsx

　　附件2：番禺區紀委監委公開選調公務員報名表.doc

　　中共廣州市番禺區紀律檢查委員會

　　2022年12月23日