番禺區(qū)化龍鎮(zhèn)人民政府2022年政府信息公開工作年度報(bào)告

　　一、總體情況

　　2022年，化龍鎮(zhèn)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神。認(rèn)真落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于政務(wù)公開工作的決策部署和省、市、區(qū)各級(jí)工作要求，推進(jìn)政務(wù)公開標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，以公開促落實(shí)、促規(guī)范、促服務(wù)，不斷提升全鎮(zhèn)政務(wù)公開工作質(zhì)量和實(shí)效。

　　（一）主動(dòng)公開情況。

　　2022年公開政府信息383條，其中，政務(wù)動(dòng)態(tài)335條，政府文件（規(guī)范性文件）1條，政府文件（其他文件）5條，財(cái)政預(yù)決算19條，政府信息公開年度報(bào)告1條，人事公開2條，計(jì)劃報(bào)告2條，招標(biāo)文件19條。按期公布社會(huì)發(fā)展計(jì)劃及執(zhí)行情況、年度績(jī)效任務(wù)及完成情況，公開年度預(yù)、決算信息，及時(shí)更新辦事服務(wù)事項(xiàng)，做好重大決策意見征集；按照國(guó)務(wù)院發(fā)布的《試點(diǎn)領(lǐng)域基層政務(wù)公開標(biāo)準(zhǔn)目錄匯編》，完成化龍鎮(zhèn)基層政務(wù)公開標(biāo)準(zhǔn)目錄并公布。

　　（二）依申請(qǐng)公開情況。

　　依法依規(guī)處理政府信息公開申請(qǐng)，全年收到政府信息公開申請(qǐng)100件，比上年增加156%；辦結(jié)100件，比上年增加156%；結(jié)轉(zhuǎn)下年辦理0件。因政府信息公開申請(qǐng)引發(fā)行政復(fù)議4件，其中4件維持原辦理結(jié)果；引發(fā)行政訴訟共13件（有一件為21年辦結(jié)依申請(qǐng)公開），結(jié)果維持12件，尚未審結(jié)1件。

　　（三）政府信息管理情況。

　　建立健全各項(xiàng)制度。通過建立健全“信息公開審查制度”“信息依申請(qǐng)公開制度”“信息公開責(zé)任追究制度”等，明確公文公開屬性審核的責(zé)任主體、審核要點(diǎn)和流程，健全政府信息公開屬性的源頭認(rèn)定機(jī)制。完善政府信息公開申請(qǐng)工作流程，健全依申請(qǐng)公開辦理流程的登記、審核、辦理、答復(fù)、備案、歸檔制度，嚴(yán)格審查擬公開信息，保障公開內(nèi)容的合法性、準(zhǔn)確性、規(guī)范性，確保依申請(qǐng)公開工作合法有序開展。

　　（四）政務(wù)公開平臺(tái)建設(shè)情況。

　　進(jìn)一步加強(qiáng)政務(wù)公開平臺(tái)建設(shè)，及時(shí)在政務(wù)網(wǎng)站、單位政務(wù)公開欄等公開各項(xiàng)工作，定期更新政府工作動(dòng)態(tài)，回應(yīng)群眾關(guān)注熱點(diǎn)問題，豐富信息資源。同時(shí)，繼續(xù)發(fā)揮官方微信公眾號(hào)的作用，第一時(shí)間發(fā)布政府最新動(dòng)態(tài)，拓寬服務(wù)渠道。

　　（五）監(jiān)督保障情況。

　　圍繞國(guó)家、省、市、區(qū)政務(wù)公開工作要點(diǎn)，制定化龍鎮(zhèn)信息工作方案，明確分工，壓實(shí)責(zé)任。加強(qiáng)信息公開的常態(tài)化管理，及時(shí)做好上級(jí)發(fā)現(xiàn)問題整改工作，確保信息的準(zhǔn)確性、時(shí)效性、權(quán)威性。

　　二、主動(dòng)公開政府信息情況

　　三、收到和處理政府信息公開申請(qǐng)情況

　　四、政府信息公開行政復(fù)議、行政訴訟情況

　　五、存在的主要問題及改進(jìn)情況

　　2022年，化龍鎮(zhèn)持續(xù)推進(jìn)政府信息公開工作開展,在主動(dòng)信息公開內(nèi)容、完善信息公開基礎(chǔ)工作等方面取得了一定的成效，但2022年初，我鎮(zhèn)2021年度的政府信息公開工作年度報(bào)告中出現(xiàn)表述不規(guī)范、數(shù)據(jù)欠準(zhǔn)確問題，主要原因，一是人員隊(duì)伍不穩(wěn)定。信息公開人員隊(duì)伍不穩(wěn)定，我鎮(zhèn)負(fù)責(zé)信息公開年度報(bào)告編制上報(bào)的部門人員流動(dòng)大，原具體負(fù)責(zé)的人員離職，但新舊人員工作交接不順暢，新上崗人員培訓(xùn)不到位，工作出現(xiàn)脫節(jié)。二是部門溝通不暢順。政府信息公開責(zé)任部門與具體業(yè)務(wù)部門之間缺乏有效銜接，運(yùn)維管理脫節(jié)。接下來，我鎮(zhèn)將認(rèn)真做好以下工作，一是加強(qiáng)人員培訓(xùn)。進(jìn)一步明確政府網(wǎng)站建設(shè)、監(jiān)管職責(zé)，配齊人員力量，組織開展全鎮(zhèn)信息員培訓(xùn)，增強(qiáng)信息員對(duì)信息稿件的審查復(fù)核意識(shí)，提升人員業(yè)務(wù)能力。二是強(qiáng)化部門溝通。定期組織政府信息公開的責(zé)任部門和相關(guān)業(yè)務(wù)部門開展座談交流，建立良好的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，確保信息內(nèi)容經(jīng)得起考驗(yàn)、數(shù)據(jù)經(jīng)得起考證，提升群眾的滿意度。

　　六、其他需要報(bào)告的事項(xiàng)

　　無。

附件：番禺區(qū)化龍鎮(zhèn)人民政府2022年政府信息公開工作年度報(bào)告.pdf